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Organisation
Zukunft im Management – Ergebnisse statt Leistung bezahlen
Die Idee eines Managements auf Basis von Ergebnissen ist beileibe nicht neu. Doch eine Arbeitnehmerentlohnung auf…
Was ist die OKR Methode? – Ziele richtig setzen und umsetzen
Mit Hilfe des OKR Modells gelingt es, Ziele und Ergebnisse in einer Organisation festzulegen, zu kommunizieren und…
E-Procurement – Kein Erfolg ohne user-zentrierte Implementierung
Ohne eine konsequente Ausrichtung an den Anforderungen aller Stakeholder kann eine Implementierung von…
Future Business Thinking – Die VUCA-Welt meistern
Nachhaltigkeit, Digitalisierung, soziale Gerechtigkeit – die Zukunft der Wirtschaft ist von vielen Einflüssen…
«Agile Learning» – nur ein neues Buzzword?
Die Digitalisierung hat längst unseren Alltag erreicht und vernetzt. Wohin die Reise geht, kann niemand wirklich…
„Warum sind Ihre Mitarbeiter nicht im Büro anwesend?“
Unser Teammitglieder sind digitale Nomaden. Für uns eine Selbstverständlichkeit, jedoch für ganz viele Unternehmer…
Agilität erfordert Entscheidungsprozesse (2/2)
Fortsetzung des ersten Teils: Die passenden Entscheidungsprozesse sind wichtig und eine Entscheidungskultur sollte…
Agilität erfordert Entscheidungsprozesse (1/2)
Die Entwertung der Agilität hat längst begonnen und wenn die Chancen der agilen Methoden nicht so wertvoll für…
Digitalisierungsprojekte – Und wo bleibt der Mensch in der Digitalisierung?
Jeder spricht über Digitalisierung. Verschiedene Möglichkeiten wie die Datenmustererkennung im Bereich des Data…
Digital meets New Work – Digitalisierung macht neue Arbeitsweisen möglich
Digitalisierung und Organisation 4.0 sind wichtige Treiber für die neue Art der Arbeit. Die Technologie ermöglicht…
